아빠 육아 휴직 급여 장려금 240만원

아빠 육아 휴직 급여 장려금 240만원

최근 정부는 아빠들의 양육휴직 참여를 장려하기 위한 여러 제도와 정책을 도입하고 있습니다. 그 중 아빠 육아휴직에 따른 급여와 장려금 지원이 크게 주목받고 있습니다. 아빠가 육아휴직을 사용할 경우 어떠한 혜택을 받을 수 있는지, 그리고 이에 따른 지원 내용에 대하여 구체적으로 설명하겠습니다. 먼저, 아빠가 육아휴직을 사용할 경우 기본적으로 1인당 최대 120만원의 장려금을 지원받을 수 있습니다. 이는 계속해서 6개월 동안 사용할 경우, 60만원의 추가 장려금을 지급하며, 만약 12개월 동안 육아휴직을 사용하게 된다면 또 다시 60만원을 추가로 지급합니다.

따라서 한 아빠가 육아휴직을 12개월 동안 계속해서 사용하게 되면 총 120만원을 받게 됩니다.

서울형 양육휴직 장려금 지급액

앞서 안내드렸듯이 양육휴직 급여는 나라에서 통상적으로 받는 임금의 80를 지급하는데요. 서울시에서는 이와는 별도로 1인 최대 120만원을 지급하고 엄마,아빠가 모두 휴직을 하게 될경우 최대 240만원을 지급합니다. 6개월 이상 육아 휴직을 사용했을 경우 60만원을 지급받게 되고 12개월동안 육아휴직을 사용했을때 60만원을 추가로 지급받게 됩니다. 또한, 분할이 아닌 양육휴직 12개월을 사용한 후에 일괄해서 신청도 가능합니다.

아울러 자격 및 소득기준을 심사하고 난 이후 매월 말까지 개인통장으로 장려금을 지급하게 됩니다.

서울형 양육휴직 장려금 조건

신청 대상은 아래의 조건을 모두 충족해야 하는데요. 고용보험 가입후에 2023년도 1월 이후에 육아휴직을 사용해 양육휴직 급여를 연속으로 6개월 수급한 경우 가구 중위소득 150 이하인 경우 건강보험료 본인 부담금을 기준으로 합니다. 신청일을 기준으로 해서 1년 이상 계속 서울에 주민등록이 등재되어 있는 경우 3가지 조건을 모두 갖추어야 합니다.

지원 내용

6개월 이상 양육휴직 사용 시 60만 원을 지급받고, 12개월 양육휴직 사용 시 60만 원을 추가로 지급받는다. 분할신청 없이 양육휴직 12개월 사용 후 일괄 신청도 가능합니다.

서울형 양육휴직 장려금은 양육휴직 사용을 활성화하고 저출생 문제 해결에 기여할 것으로 기대됩니다. 서울시는 이번 일을 통해 일과 육아를 병행할 수 있는 사회 분위기 조성에 앞장설 계획입니다.

서울형 양육휴직 장려금이란?

서울형 양육휴직 장려금이란 서울시에서 실시하는 정책으로 저출산에 대한 극복과 양육휴직 사용을 장려하기 위해 육아휴직시 발생하는 경제적인 부담을 줄여주는 목적으로 실시하는 제도입니다. 보통의 경우에는 육아휴직을 하게 될 경우 받고 있는 통상임금에서 80까지만 150만원 한도로 받을수 있는데요. 이렇게 되면 당연히 전액을 받을때 보다. 소득액이 감소하게 되겠죠. 그래서 가정경제에 직접적인 타격을 줄수 있어 왠만하면 육아휴직을 사용하지 않는 경우가 많습니다.

이런 문제점을 해결하고 부담을 줄여주기 위해 소득액이 감소하는 만큼 지원을 해주는거라고 보시면 되겠습니다.

서울형 양육휴직 장려금 신청방법 및 신청기간

2023년 9월 1일 부터 오픈 예정인 출산육아 종합포털인 출산에서 육아까지 몽땅정보 만능키 라는 홈페이지를 통해 신청이 가능합니다. 구체적인 신청 가능 주소는 9월 1일에 다시 안내드리도록 하겠습니다. 그러면 9월 1일에는 어떠한 방식으로 신청을 해야 할까요? 순서는 다음과 같습니다. 아울러 이번 서울형 양육휴직 장려금은 매월 15일까지 신청을 해야 합니다. 신청인이 만능키 홈페이지에 들어가서 신청서를 작성합니다.

동주민센터에서 자격심사에 들어가고 증빙서류를 확인합니다. 자치부 소관부서에서 대상자를 승인하고 장려금을 지급합니다. 서울시 혹은 자치구에서 부정수급자가 있는지를 모니터링 합니다.

장려금 지원 시기 및 신청 방법

지원 시기는신청 및 접수 신청방법은 신청방법인 서울시에서 운영 중인 에 접속하여 온라인 신청으로 진행됩니다. 신청 기간 및 지급절차 1. 신청은 매월 1일부터 15일까지 신청하시면 됩니다. 2. 지급 절차 신청 기간에 신청하시면 검증 후 매월 말일에 장려금 개인통장으로 지급합니다. 제출서류는 1. 주민등록등본, 건강보험료장기요양보험료 납입확인서, 육아휴직급여 다짐 통지서, 양육휴직 확인서, 통장사본, 개인정보활용 동의서는 무조건적으로 제출해야 하는 서류입니다.

2. 그 외 서류는 개인 사항에 따라 달라진 수 있으므로 꼭 동쥔센터에 확인해 주세요. 제출서류는 9월 1일부터 오픈되는 몽땅 정보 만능키 사이트를 통해 확인가능합니다.

자주 묻는 질문